Mire figyelj, hogy ne húzzanak csőbe például hamis közvetítők, adatgyűjtő cégek?

​
Ne pályázz anonim hirdetésekre! Azaz olyan állásra, amelynél nincs ott a meghirdető cég neve, csak egy gmail-es vagy freemail-es email cím. Sajnos megesik, hogy cégek hamis hirdetésekkel próbálnak személyes adatokat gyűjteni, kicsalni különféle akcióikhoz (marketing, ügyfélszerzés…).

Ha egy cég állásközvetítőn keresztül keres új munkaerőt, akkor gyakran előfordul, hogy a munkáltató neve nem jelenik meg. Ilyenkor a közvetítő cég neve a garancia arra, hogy valós a hirdetés.

Nézd meg a céget adatbázisokban és online! A megadott cég ingyenes állami adatbázisban is ellenőrizhető. Ezen kívül nézz rá a weboldalára és tégy egy „Google- próbát”, azaz írd be a cég nevét a keresőbe.

Ne fizess a pályázásért! Ha a hirdető az álláspályázáshoz bármilyen díjat számolna fel – például regisztráció, közvetítés címén – akkor lépj tovább és ne fizess. Jogszerűen álláskeresőtől nem kérhető pénz munkaközvetítés jogcímén.

Ha külföldi munkára pályázol, akkor is inkább szervezd meg magadnak a kijutást, a szállást, minthogy egy közvetítőnek erre hivatkozva előre, látatlanban fizess. Útiköltséget is csak akkor, amikor már a közlekedési eszközön ülsz.

​